Cuando los años escolares quedan atrás y se tiene el título de bachiller en la mano, surge la pregunta de qué hacer a continuación. No quieres elegir una profesión basándote en las sugerencias de amigos o padres, pero no tienes preferencias especiales propias. Parece que la situación es desesperada, pero de hecho ocurre muy a menudo, por lo que se han desarrollado métodos especiales para encontrar una especialidad adecuada.
1. Autoconocimiento
El primer paso es conocerse a sí mismo. ¿Cuáles son tus puntos fuertes y débiles? ¿Cuáles son tus intereses y pasiones? ¿Qué tipo de trabajo te gustaría hacer? Una vez que tengas una buena comprensión de ti mismo, puedes comenzar a explorar diferentes carreras.
2. Investigación
Una vez que tengas una idea de lo que te gustaría hacer, es hora de empezar a investigar diferentes carreras. Hay muchos recursos disponibles para ayudarte con esto, como libros, sitios web y asesores profesionales. Cuanta más información recopiles, mejor podrás tomar una decisión.
3. Experiencia
Una de las mejores maneras de saber si una carrera es adecuada para ti es probarla. Hay varias maneras de hacer esto, como trabajar como voluntario, realizar prácticas o tomar un curso. La experiencia te ayudará a determinar si una carrera en particular es adecuada para ti.
4. Prueba de aptitud
Las pruebas de aptitud pueden ser una herramienta útil para ayudarte a identificar carreras que se ajusten a tus habilidades e intereses. Estas pruebas evalúan tus habilidades cognitivas, habilidades sociales y preferencias de personalidad. Pueden proporcionarte información valiosa sobre las carreras que mejor se adaptan a ti.
5. Habla con otros
Hablar con personas que trabajan en diferentes campos puede ser una gran manera de aprender más sobre diferentes carreras. Pueden compartir sus experiencias, conocimientos y consejos. Pueden ayudarte a tener una idea del día a día de un trabajo en particular.
Características de la motivación
Para encontrar una carrera que se adapte a tus intereses, primero tienes que encontrar tu motivación. Si tienes un objetivo, el trabajo sólo te aportará emociones positivas y no esperarás a que acaben las horas de trabajo cada día. Uno de los mayores incentivos es el nivel salarial, porque una vida de prosperidad siempre es muy atractiva. El dinero es sin duda muy importante a la hora de buscar un oficio, pero por sí solo no puede colmar todos los sueños, necesidades y aspiraciones de una persona.
Para que te resulte más fácil comprender la relación entre necesidades y motivación, es necesario entender el concepto de «necesidades» con más detalle. El psicólogo estadounidense Abraham Maslow compiló una pirámide que revela de forma coherente las necesidades humanas que motivan a trabajar. Veamos cada nivel de la pirámide con más detalle:
- Necesidades básicas: Estas son las necesidades más básicas que debemos satisfacer para sobrevivir, como la comida, el agua, el refugio y el sueño.
- Necesidades de seguridad: Son las necesidades que nos proporcionan seguridad y protección, como la seguridad física, la salud y el empleo.
- Necesidades sociales: Son las necesidades que nos conectan con los demás, como la amistad, el amor y la pertenencia a un grupo.
- Necesidades de estima: Son las necesidades que nos ayudan a sentirnos bien con nosotros mismos, como el logro, el reconocimiento y el respeto.
- Necesidades de autorrealización: Estas son las necesidades que nos motivan a alcanzar nuestro máximo potencial y a vivir una vida plena y significativa.
Cuando nuestras necesidades son satisfechas, estamos más motivados y somos más productivos en el trabajo. Por el contrario, cuando nuestras necesidades no están satisfechas, es más probable que nos sintamos desmotivados y que no trabajemos eficazmente.
La solución a diferentes problemas
El paso más importante y primordial para encontrar una especialidad es pensar en la elección correcta: hay que decidir en qué se quiere ser profesional. En la elección final de la profesión influyen dos factores principales: el primero es el nivel salarial y la demanda de la especialidad, y el segundo son las aficiones e inclinaciones personales.
La mayoría de las veces surgen problemas cuando es necesario averiguar cuáles son las aptitudes de un graduado y qué tipo de trabajo se acerca a ellas. Veamos algunos de los problemas más comunes que surgen durante la orientación profesional.
A los jóvenes no les gusta nada: ningún oficio les interesa. Cuando la búsqueda ha llegado a un callejón sin salida, hay que actuar sobre varios puntos a la vez.
Si una persona está seriamente interesada en algo, por ejemplo, los juegos de ordenador, el fútbol o el dibujo, puede convertirse en su trabajo, sólo hay que encontrar una especialidad adecuada.
Esta situación se produce cuando un graduado tiene una afición seria, pero aún no se obtiene un ingreso decente de ella. Los sueños deben hacerse realidad, así que no dejes de intentar seguir avanzando en tu carrera, pero al mismo tiempo busca una profesión estrechamente relacionada con tu afición. Por ejemplo, si te gusta pintar cuadros, pero es bastante largo y difícil venderlos, pruébate en la publicidad – te asegurará la vida y te permitirá seguir haciendo lo que te gusta.
Otro oficio difícil es el de actor, es muy difícil ganar dinero con él al principio de la carrera. Puede obtener una formación paralela como abogado en el campo de la cultura, mientras sigue actuando en escenas teatrales o ejerce de extra. Esa base te abrirá la posibilidad de mantener tu vida de forma independiente, y si te conviertes en actor profesional, el conocimiento del Derecho no hará sino convertirse en una base sólida para tu carrera.
No hay que alterarse en absoluto si ese pensamiento aparece en tu cabeza. Cuando comprenda claramente sus aptitudes y sepa con certeza que su oficio tendrá demanda, abra con audacia una nueva especialidad. Tienes la oportunidad de establecer tu propia célula en el mercado, de convertirte en pionero y líder en tu negocio.
Nadie entendía a Ralph Lauren cuando empezó a introducir en la moda estilos inusuales de ropa femenina y masculina. Henry Ford diseñó coches en una época en la que nadie sospechaba que en unas décadas todo el planeta estaría lleno de ellos.
Y hace sólo cinco años, no existían los orientadores profesionales.
Qué pruebas podrá realizar?
La elección de una profesión siempre debe tomarse en serio, un factor importante en la búsqueda es el estudio del propio mundo interior. Las pruebas especializadas le ayudarán a explorar sus aptitudes y a comprender para qué tipo de ocupación son adecuadas. Después de pasar ellos, orientación profesional ya no parecerá algo difícil y distante, y usted encontrará fácilmente su vocación. Veamos más de cerca cada test.
Esta investigación es mejor hacerla en primer lugar – revela tu tipo de personalidad. Tras realizar el test de socionics, comprenderás la dirección principal de tu búsqueda de una especialidad: humanitaria o técnica. Además, el test te informará sobre tu carácter: si eres introvertido o extrovertido, este factor también es muy importante para encontrar un trabajo adecuado.
A los introvertidos les va mejor trabajar en un entorno tranquilo y socializar con la gente de tú a tú. Trabajar frente al público será un reto y deprimente para este tipo de personalidad. Para los extrovertidos es todo lo contrario: necesitan comunicación constante y muchas tareas, de lo contrario no le ven sentido al trabajo. El test de socionomía determinará su tipo de personalidad, lo que acotará considerablemente la búsqueda de una profesión adecuada. Tus rasgos de personalidad siempre te acompañarán, así que confía en ellos ante todo.
Un test de orientación profesional muy interesante e inusual, que se popularizó a mediados del siglo pasado. El cuestionario consta de una tabla de 240 preguntas a las que se puede responder con un sí o un no. El test determinará qué oficio se adapta mejor a tu carácter y aspiraciones, y también te mostrará qué puestos es mejor ni considerar. El cuestionario de Holland distingue seis tipos de personalidad y selecciona varias profesiones adecuadas para cada tipo.
Veamos más de cerca cada tipo.
El test ayudará a resolver el problema de elegir una profesión, orientando en la dirección correcta con la ayuda de la determinación del tipo de carácter. Esta metodología contiene varias categorías:
Esta es una forma bastante fácil de elegir profesión. La matriz consiste en una tabla en la que primero eliges con qué te gustaría trabajar y luego el perfil de la especialidad. En la intersección de ambos puntos encontrarás una lista de profesiones que se ajustan a tus intereses.
Es muy fácil hacer el test, te llevará muy poco tiempo y te ayudará a elegir tu futura profesión.
Reglas de selección
Para elegir con éxito un oficio, haz un test de orientación profesional, te ayudará a decidir qué hacer si no te gusta nada. Los métodos te ayudarán a encontrar una profesión interesante si no sabes a qué te quieres dedicar. Si no te atrae el trabajo propuesto, no debes agobiarte y hacer algo que no te gusta. Analiza tu mundo interior y encuentra una ocupación que encaje con tus aficiones.
Para resumir, señalemos algunos aspectos cruciales:
Además, ten siempre en cuenta tus intereses y aprovecha más tu pasado, ya que la mayoría de las nuevas aficiones son efímeras y pasajeras. Si desde niño le ha interesado la mecánica, reparando cosas estropeadas y rotas, pero hace poco se ha interesado por la cocina, es mejor dar preferencia a una afición antigua.
Para ser un profesional, tienes que elegir una especialidad que realmente te guste.